Pagbati, mahal kong mga mambabasa! Ngayon ay pag-uusapan natin kung paano maiwasan ang hindi pagkakasundo sa trabaho sa mga kasamahan. Ang ilang mga simpleng tip sa kung paano pumili ng mga taktika sa komunikasyon, kung paano matutunan na huwag magtrabaho para sa iba, kung ano ang gagawin kung ang mga intriga at pagsasabwatan ay patuloy na hinabi sa opisina, kung paano tamasahin ang proseso ng trabaho.
Mga intriga at sabwatan sa opisina
Naiintindihan nating lahat na sa opisina, bilang karagdagan sa trabaho, mayroong simpleng komunikasyon sa pagitan ng mga kasamahan. Minsan nangyayari na ang kapaligiran sa koponan ay umiinit at nagiging imposible na magkakasamang mabuhay nang magkatabi.
Iba ang nangyayari, ang koponan ay napakalapit at palakaibigan na mas mukhang magiliw na pagtitipon kaysa sa isang proseso ng trabaho.
Ang parehong mga kaso ay may kanilang mga kalamangan at kahinaan. Sa isang tense na kapaligiran, ang kumpetisyon ay mas malamang na mapataas ang mga kasanayan ng mga manggagawa, dahil walang gustong mawala sa kanilang lugar. Ang downside, siyempre, ay ang tensiyonado na kapaligiran at mga intriga na maaaring hindi nararapat na masaktan ang sinumang empleyado.
Sa palakaibigang komunikasyon sa trabaho, ang isang walang alinlangan na positibong sandali ay isang kaaya-aya at mapayapang kapaligiran sa opisina. Walang nagmumura, lahat ay nagsisikap na malutas ang problema nang mapayapa at iba pa.
Ngunit ang problema ay, sa ganoong sitwasyon, madalas na hinihiling ng isang kasamahan na gawin ang trabaho para sa kanya dahil sa pagkakaibigan. At mahirap tumanggi, dahil mayroon siyang anak at kailangan niyang nasa oras para sa pagtatanghal ng mga klase. At ikaw, dahil sa kabaitan ng iyong puso at dahil sa magiliw na motibo, gawin mo ang kanyang gawain sa iyong sarili. At pagkatapos ay muli at muli.
Sa artikulong "" maaari kang matuto nang higit pa tungkol sa mga posibleng diskarte para sa pag-uugali sa trabaho.
Ano ang kailangan mo para masanay
Kaya, magpatuloy tayo sa mga tip na makakatulong sa iyo na maiwasan ang mga salungatan, magturo sa iyo kung paano tumugon nang tama sa oras ng isang away sa isang kasamahan, at sabihin sa iyo kung paano makaahon sa mahihirap na sitwasyon.
Huwag maging pasimuno
Ang una at pinakamahalagang tuntunin - huwag maging pinuno ng pagsasabwatan. Kapag ikaw mismo ang naghabi ng mga intriga sa lugar ng trabaho, hindi mo maiiwasan ang mga salungatan. Hindi ka lang nag-aaksaya ng oras sa mga behind-the-scenes showdown, hindi ka umuunlad bilang isang propesyonal, ngunit sinisira mo rin ang mga relasyon sa mga kasamahan.
Huwag makisali sa mga pakikipagsapalaran
Pangalawa - huwag makipagsabwatan laban sa mga kasamahan. Kahit na hindi ikaw ang pasimuno, na nasangkot sa isang intriga laban sa isang tao, sa gayon ay naging kasabwat ka sa tunggalian.
Ang trabaho ay hindi ang lugar para gawin ang ganoong bagay.
Kung hindi mo gusto ang tao, ang kanyang trabaho, pagkatapos ay may mga mas produktibong paraan upang harapin ito. Huwag sumuko sa panghihikayat ng mga nagsasabwatan. Tandaan na maaari kang manipulahin para sa kanilang makasariling layunin. Habang lumalayo ka sa mga naturang kumpanya, mas maliit ang posibilidad na ikaw ay maging kalahok sa isang sitwasyon ng salungatan.
Isipin mo ang iyong trabaho
Huwag malikot at huwag magambala. Mayroon kang ilang mga responsibilidad na dapat tapusin sa oras. Subukang lumikha ng isang normal na iskedyul para sa iyong sarili, ayon sa kung saan mo isasagawa ang gawain.
Halimbawa, kung kailangan mong basahin ang iyong mail, maglaan ng isang oras ng iyong oras para dito sa umaga. Huwag magambala ng iba pang mga gawain, patayin ang telepono, hilingin na huwag kang abalahin. Kaya, mas magtutuon ka ng pansin, magkakaroon ng oras para gumawa ng higit pa, at sa huli ay magagawa mong planuhin ang iyong buong araw ng trabaho.
Maglakas-loob na sabihing hindi
Kung mayroong isang binibini sa pangkat na, dahil sa pagkakaibigan, humiling sa iyo na gumawa ng ilang trabaho para sa kanya, pagkatapos ay matutong magsabi ng "HINDI" sa kanya.
Una, kulang ang sahod mo para sa dagdag na trabaho.
Pangalawa, kung hindi nito makayanan ang mga volume nito, kailangan nitong muling isaalang-alang ang pagganap nito.
May sarili kang mga responsibilidad. Mas mainam na tumuon sa kanila at gawin ang iyong trabaho nang mahusay, nang hindi sinabugan ang iyong sarili sa mga kahilingan ng mga kasamahan.
Mas mabuting tumanggi sa magalang at magalang na paraan. Sumangguni sa katotohanan na sa kasalukuyan ay marami kang trabaho at hindi mo magagawang masira, at ang iyong mga gawain ay napakahalaga.
Mayroong iba't ibang mga diskarte sa pag-bounce, piliin ang isa na pinakaangkop sa iyo. Ngunit tandaan, ang pagtanggi ay dapat na magalang at walang pag-aalinlangan. Huwag iwanan ang isang tao na umaasa na kapag ikaw ay libre, ikaw ay makakatulong. Huwag sabihin ang mga pariralang "mamaya, titingnan ko mamaya, gagawin ko kapag libre ako, at iba pa." Ipaliwanag sa tao na hindi mo kayang gawin ang kanilang trabaho.
Maging palakaibigan at magalang
Ang pagiging bukas at isang ngiti ay isang direktang landas sa magiliw na relasyon sa mga kasamahan. Ngunit tandaan na hindi ito dapat pagkukunwari, pagkukunwari at pagkukunwari. Pinipili mo ang diskarte ng pag-uugali sa trabaho. At ikaw ang bahalang maging palakaibigan.
Hindi ito nangangahulugan na kailangan na maging kaibigan sa lahat. Ngunit madaling maging palakaibigan. Kamustahin, huwag kalimutang batiin ang mga pista opisyal, maging interesado sa mga gawain ng mga taong interesado sa iyo.
Kung hindi ka naging bastos, nang-aapi, o nagsimula ng mga away, mas malamang na maiwasan mo ang hindi pagkakasundo.
Sa artikulong "" Nagbibigay ako ng praktikal at kapaki-pakinabang na payo. Kung mayroon kang palaaway na tao sa iyong koponan, lubos kong inirerekumenda na basahin mo ang artikulo.
Matuto mula sa karanasan
Huwag matakot na humingi ng payo. Kung mayroong isang tao sa kumpanya na maaaring magturo sa iyo ng isang bagay na magpapalaki sa iyong kahusayan, gamitin ito. Kaya, maaari kang makakuha ng isang tagapayo at bumuo ng propesyonal.
Tandaan na ang demand ay hindi matalo. Maaari mong palaging magtanong. Kung tumanggi sila, pagkatapos ay walang problema. Sinubukan mo. Ngunit huwag mag-isip ng mga dirty tricks laban sa isang taong mas nakakaalam kaysa sa iyo. Ito ay kontraproduktibo. At maaaring hindi maganda ang katapusan nito para sa iyo.
Umaasa ako na ang aking payo ay magiging kapaki-pakinabang sa iyo at makakakuha ka ng tunay na kasiyahan mula sa trabaho!
